福建九州通自2007年11月份响应集团的号召，实施“金牌保姆计划”到现在已有2个月的时间。在聆听阶段，我们的保姆们制定了聆听计划，利用各种方式，深入基层和相关岗位聆听了广大员工的心声，收集到了150多条问题，相关部门针对这些问题认真做了解答并张贴公布，对可以马上实施解决的问题，立刻落实到位。让员工感到金牌保姆计划不是一个形式，保姆们是真心真意地为员工服务。随后公司又陆续公布了“福建公司员工最关心十件事”，“九州通集团员工最关心十件事”，“员工最关心十件事之2008 年年度薪酬调整方案和九州通集团企业发展计划”等员工关心的话题。相应问题也在逐步落实中。
感恩的心，感谢有你。感恩阶段已全面启动，目前各部门积极推荐“忠诚员工”人选共22人（包括温州公司），感恩演讲大赛各部门也积极推荐人员参加。下阶段，我们将从这22位人选中，通过层层筛选、评定，选出5位最具代表性的“忠诚员工”，并用行动表达公司对他们多年来辛勤坚守岗位的的感激之情。同样，我们也将在1月20日举办感恩演讲大赛，与大家共同分享在九州通的岁月里，那些感人肺腑的九州通往事。
"金牌保姆计划"宣传栏
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