省卫生厅出台的护士定期考核管理办法规定，全省范围内各级各类医疗卫生机构中经过护士执业注册，取得执业证书(包括军队医疗机构的聘用护士)的护士都要参加定期考核，考核内容包括工作成绩考核、职业道德评定和业务水平的测评。考核从平时考核、阶段性考核和终末考核三方面结合进行，每年汇总一次，每5年为一个考核周期。考核合格方能申请延续注册并作为晋升高一级技术职称的必备条件。

　　有以下情形之一视为考核不合格：工作成绩、职业道德、业务水平考核中任一项不合格以及发生不良记录者即为不合格。参加全国护士执业资格考试成绩不合格者；护士定期考核周期内年病、事假超过3个月(法定节假日、公休假除外)；无正当理由不参加护士定期考核或者扰乱考核秩序的；护士技术职称任期内未完成指定考评项目；未经护士执业机构或者卫生行政部门批准擅自进行异地执业活动的；在发生的医疗事故中负有完全或主要责任的；出具虚假医学证明文件。参与虚假医疗广告宣传和药品医疗器械促销的；卫生服务活动中索要患者及其亲友财物，牟取其他不正当利益者；以贿赂或欺骗手段取得考核结果的；违反《护士条例》被行政处罚者。护士定期考核不合格者将暂停执业活动3个月至6个月后再进行考核，合格者允许其继续执业，再次考核不合格者，由卫生行政部门注销注册，收回《护士执业证书》。

　　另外护士考核周期内拟变更执业地点的，要提前进行考核，依据考核意见，卫生行政部门方可办理护士执业变更手续。护士变更执业地点后，由所在执业机构按其业务状态、实际能力，安排参加相应级别的考核。